Enfin la dernière valeur de 6H Evolution : la créativité !
Mais que vient faire la créativité dans l’accompagnement des entreprises ?
Dans la série d’articles sur le changement, certains outils généralistes et génériques ont été présentés. Mais chaque entreprise, chaque équipe est différente. Il y a donc besoin de s’adapter avec la boîte à outils disponible bien sûr, mais pourquoi se restreindre à des outils standards ?
Problème = Solution(s)
A tout problème il y a une solution, mais la solution qui aura le plus d’impact sera souvent celle qui sort de l’ordinaire.
Aussi, chez 6H Evolution, être créatif, c’est travailler avec passion et penser en grand pour résoudre les problématiques des clients. Il s’agit donc d’innover dans les approches pour faire progresser les équipes plus vite et de manière consentie.
Le théâtre
Dans les accompagnements et les programmes de formations, nous adaptons donc nos solutions aux entreprises. Et, pour développer la créativité des collaborateurs et des équipes (par l’intelligence collective), nous avons pris la décision d’intégrer le théâtre sous différentes formes dans nos prestations.
Ainsi, pour 6H Evolution, l’objectif est d’innover dans l’accompagnement et la formation pour aider les entreprises à « Franchir l’EPAS » (Evolution Par les Arts Scéniques) et maximiser l’impact de nos interventions.
Je serais heureux d’échanger avec vous sur la créativité.
Bien respectueusement,
Sébastien Vernay
Activateur du changement
PS : Pour plus de détails sur « Franchir l’EPAS », n’hésitez pas à nous suivre, des informations complémentaires vous seront données ultérieurement !
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